Objectif de la nouvelle rémunération : apparemment ne pas laisser tomber le papier. ParuVendu=Bimédia si j'ai tout bien compris. Si vous vous bougez un tantinet l'arrière-train, il y a moyen de faire du fric... Mais évidemment, faut aller un prospecter un peu.... Ca va vous changer..... ptdr
Je suis un manager de regicom,plus humble que le "collegue"qui considére ce blog comme un terrain de provocations. Cela m'améne à conseiller à tous la modération et éviter les qualificatifs tels que flop annonces ou pas vu pas lu.C'est gratuit et peu gratifiant pour la profession. Les prochaines semaines vont être déterminentes pour les deux groupes:on fera les comptes en fin d'année.
avec un Directeur de région qui fait n'importe quoi, qui nous prend pour des cons (il ferait bien d'arreter la gonflette) je refuse la nouvelle rémunération a 85% CAPT dep 33
Vendez du WEB à gogo !! Voilà ce qu'on récolte, un verrou 85% de notre CAPT pr avoir une prime correcte. A force de presser les clients et de prendre les Commerciaux pour des cons, encore une fois la Direction se tire une balle dans le pied !! Et c'est les mêmes qui trinquent ras le bol !!! Dpt 30
non à tous ces enfoirés qui nous bouffent le cul et qui nous emmerdent à longueur de journée !!! On veut pas manger des patates tous les jours ! alors luis et bruno lachez le fric !!! NB dpt 34
Les commerciaux, par expérience, ça aboient et quand le maitre dit "couché". Ils vont se coucher car trop individualiste. On fait croire qu'on est pret à tout, mais bon un petit coup de "vaseline" et ça repart.
les Maîtres c'est nous ! nous avons tout pouvoir vu qu'ils ont besoin de nous ! Alors moi je dis non ! je ne signe aucun avenant ! Et j'emmerde top annonce, flop annonce, etc... Melez vous de ce qui reste de votre journal de merde et veillez à ne pas perdre le peu qu'il vous reste de dignité ! On ne vous a pas trop entendu quand votre direction vous a liquidé ! Dpt 69
a la difference de votre groupe, topannonces fait partie d'un groupe ou il y a un reel projet d'avenir et la direction a su avoir un discourt clair!!!! et surtout mobiliser ses troupes pour que tous le monde rame dans le meme sens! a vous de jouer! on ne se rejouit pas de votre situation, nous sommes concurents, mais c'est la concurence qui anime un marché!
apres 25 ans de societe,les efforts fournis:la récompense c'est:l'arret de la prime de fidelite,des primes variables non réalisables on veut encore jouer avec notre remunération STOP ARRETEZ DE NOUS PRENDRE POUR DES CONS Nous ne croyons plus à votre modéle economique regarder l'audience web avril et mai aprés un mois de mars honorable ,3 PSE cela suffit Ne PRENEZ PAS LES COMMERCIAUX POUR DES VACHES 0 LAIT Jean-Luc 95
Ce qui est dommage, c'est d'avoir été repris par ce Hersant.Hervé Pinet avec d'autres était celui qui aurait du reprendre ce groupe et paruvendu n'aurait pas tenu longtemps vu lors politique commerciale. Ce groupe en réalité n'a jamais eu de vrai patron depuis Paul Dini.
je viens d'apprendre l'arrivé de la sorcière a Nantes ... alors c'était déja dure de faire nos objectifs maintenant 85% CAPT plus une folle furieuse a la tete du district !!!!!!! pour moi c'est NON et vous autre de loire atlantique vous ne dites rien ... c'est grave !!
Moi aussi je dis non, par contre je suis consterné de vois si ppeu de mes collègues qui se manifestent ici !!!! Allez, encore accpter de vous faire mener à l'abatoir sans broncher ????? je le redis :NON !!!! au 85% CAPT. Bougez vous et faites comme nous, sinon, une fois de plus...ils feront comme ils veulent
A tous les commerciaux : j'étais jusqu'au 1er mai commerciale petites annonces (affectée au poste d'assistante de district) donc impossibilité de refuser (sinon je partais les mains dans les poches) juste pour vous dire que si certains(es) subissent un ou une DD "sorcière" ils, elles peuvent faire jouer la clause de harcèlement moral juste en rapportant par écrit la situation et en l'envoyant à ses supérieurs hiérarchiques DD DZ, DRH, sachez qu'un arrêt maladie pour dépression de plus d'1 mois sera obligatoirement validé (pour votre retour dans l'entreprise) par la médecine du travail à qui vous pourrez exposer la situation........ LEGAL ACCES m'a répondu que le dirigeant était tenu d'assurer la bonne santé mentale de son équipe. A BONS ENTENDEURS "COURAGE"
Il y a pire ailleurs que la sorcière de Nantes, c'est la dragonne qui en a fait fuir plus d'un. Je ne connais pas cette sorcière mais j'aimerais bien savoir si elle fait le poids avec la dragonne. Il faudrait les faire confronter en combat singulier. C'est fait exprès d'être comme ça. Elles ont peut-être une prime spéciale .... Mais le diable ne s'habille pas en Prada.
De là a penser de que nos dp ont reçu certaines consignes.....afin de réduire un peu les forces vives de comareg, il n'y a qu'un pas : Commençons par dégraisser la masse salariale , - de prime, plus de départs volontaire = économies mAIS JE NE ME LAISSERAI PAS FAIRE!!!! JE REFUSE ET JE RESTE!!!! Sortez voitre chéquier si vous saouhaitez quez je parte, je ne peux compter sur mes dirigeants, alors qu'ils ne comptent plus sur moi JL
nous sommes nombreux a le dire ici et pour pas mal a le penser sans s'exprimer Maintenant il est temps que nos dirigents se rendrent compte qu'il est temps de faire marche arrière alors tous nous devons écrire au CE par Mail pour que ceux-ci soient en position de force pour négocier (PS je ne suis pas du CE ni du syndicat) Non au verou 85%CAPT le dep 69
Si vous souhaitez travailler dans le sud ouest dans les gratuits s3gcom (anciennement groupe Sud Ouest) j'ai entendu dire qu'ils recherchaient des commerciaux et des DDP ,eux ils ont l'air de s'en sortir sans trop faire de bruit et là bas il n'y a pas de verrou à 85% ,ils ont une vingtaine de publications et ils ont besoin de gens compétents .
Pauvre mec....taupe annonces..tu devraisgarder tacréativitépour tes clients,mais ils ne t'écoutent plus depuis un moment tellement tu es nul...pauvre mec
Je veux simplement dire aux concurrents quels qu'ils soient d'avoir un minimum de respect pour les salarié(e)s de cette entreprise, contentez-vous de prendre connaissance des griefs de ces personnes, surtout n'intervenez pas, cela ne vous concerne pas. Vous ne savez pas de quoi sera fait demain? Ne vous réjouissez pas trop vite!!! car vous démontrez bien par vos interventions la petitesse de vos esprits. Ainsi soit-il....
Regicom a connu aussi un très gros PSE:dans un blog similaire des concurents se sont bien fait plaisir et....La petitesse dont tu parles est la résultante de comportement de couillons comme toi qui raménent tout a la rivalité comareg/regicom.Je parcoure ce blog parceque j'y découvre parfois des analyses de fonds qui prouvent la qualité de tes collégues. Les problémes de procédures ne m'amusent pas car ce sont les mêmes que celles qu'on a connu et que l'on connaitra a nouveau comme vous trés certainement. Je pense que le probléme de notre marché est la famélisation des RH:la qualité des forces commerciales et managériales n'est plus ce qu'elle a été.La petitesse de tes propos l'attestent....
1/ Je ne suis pas commerciale, mais jusqu'à il n'y a pas très longtemps je vendais des petites annonces. 2/ Mon message n'était pas irrespectueux, donc je n'admets pas de me faire traiter de "couillon". 3/ Lorsque j'ai excercé mon métier pas une seule fois je n'ai dénigré le concurrent. J'ai mis un point d'honneur à démontrer les qualités de mon journal. 4/ La seule fois où je me suis permise de remettre un client en place ce fût très soft, après qu'il m'est énoncé toutes les qualités du concurrent, je l'ai regardé droit dans les yeux et lui ai répondu : "Monsieur qu'êtes vous venu faire ici ?" il n'a pas répondu il s'est contenté de passer sa petite annonce. Alors je vous interdis de me traiter de couillon. Et je ne me suis jamais intéressée au blog des concurrents en difficulté... Si certains l'ont fait, ce n'était pas une marque d'intelligence...
JE REFUSE LA NOUVELLE REMUNERATION
RépondreSupprimerDEPARTEMENT 44
et puis quoi encore c'est NON
RépondreSupprimerle département 13 vous salut bien Louis et Bruno
je refuse le nouvelle rémunération
RépondreSupprimerle dép 25
Je refuse que ma femme change de coiffure...
RépondreSupprimer(ah mince ! ça n'a rien à voir...... )
je refuse le nouvelle rémunération
RépondreSupprimerle dép 49
ON REFUSE CETTE NOUVELLE REMUNERATION
RépondreSupprimerDEPT : 74
non a la nouvelle rémunération dépt 73
RépondreSupprimerNous refusons
RépondreSupprimerDEPT : 89
nous refusons de devenir les smicars de la pub non à cette nouvelle rémunération DEPT 95
RépondreSupprimerObjectif de la nouvelle rémunération : apparemment ne pas laisser tomber le papier. ParuVendu=Bimédia si j'ai tout bien compris. Si vous vous bougez un tantinet l'arrière-train, il y a moyen de faire du fric... Mais évidemment, faut aller un prospecter un peu.... Ca va vous changer..... ptdr
RépondreSupprimerForce de vente Flop annonce,tu en as d'autres des comme ça?
RépondreSupprimerT'es trop fort toi,et aussi drôle que ton journal est intéressant......
pauvre cul!!!!!
Je suis un manager de regicom,plus humble que le "collegue"qui considére ce blog comme un terrain de provocations.
RépondreSupprimerCela m'améne à conseiller à tous la modération et éviter les qualificatifs tels que flop annonces ou pas vu pas lu.C'est gratuit et peu gratifiant pour la profession.
Les prochaines semaines vont être déterminentes pour les deux groupes:on fera les comptes en fin d'année.
c'est non aussi pour moi
RépondreSupprimerdep 69
c'est non non non et encore nous pour moi
RépondreSupprimerdep39
ici c'est le bordel et pour moi c'est non
RépondreSupprimerdepatement 35
Je refuse la nouvelle rémunération
RépondreSupprimerdept 08
avec un Directeur de région qui fait n'importe quoi, qui nous prend pour des cons (il ferait bien d'arreter la gonflette)
RépondreSupprimerje refuse la nouvelle rémunération a 85% CAPT
dep 33
Vendez du WEB à gogo !! Voilà ce qu'on récolte, un verrou 85% de notre CAPT pr avoir une prime correcte.
RépondreSupprimerA force de presser les clients et de prendre les Commerciaux pour des cons, encore une fois la Direction se tire une balle dans le pied !!
Et c'est les mêmes qui trinquent ras le bol !!!
Dpt 30
je dis NON à la nouvelle rémunération. dpt 30
RépondreSupprimernon à tous ces enfoirés qui nous bouffent le cul et qui nous emmerdent à longueur de journée !!! On veut pas manger des patates tous les jours ! alors luis et bruno lachez le fric !!! NB dpt 34
RépondreSupprimerLes commerciaux, par expérience, ça aboient et quand le maitre dit "couché". Ils vont se coucher car trop individualiste.
RépondreSupprimerOn fait croire qu'on est pret à tout, mais bon un petit coup de "vaseline" et ça repart.
les Maîtres c'est nous ! nous avons tout pouvoir vu qu'ils ont besoin de nous !
RépondreSupprimerAlors moi je dis non ! je ne signe aucun avenant !
Et j'emmerde top annonce, flop annonce, etc...
Melez vous de ce qui reste de votre journal de merde et veillez à ne pas perdre le peu qu'il vous reste de dignité ! On ne vous a pas trop entendu quand votre direction vous a liquidé !
Dpt 69
a la difference de votre groupe, topannonces fait partie d'un groupe ou il y a un reel projet d'avenir et la direction a su avoir un discourt clair!!!! et surtout mobiliser ses troupes pour que tous le monde rame dans le meme sens! a vous de jouer! on ne se rejouit pas de votre situation, nous sommes concurents, mais c'est la concurence qui anime un marché!
RépondreSupprimerapres 25 ans de societe,les efforts fournis:la récompense c'est:l'arret de la prime de fidelite,des primes variables non réalisables on veut encore jouer avec notre remunération STOP ARRETEZ DE NOUS PRENDRE POUR DES CONS Nous ne croyons plus à votre modéle economique regarder l'audience web avril et mai aprés un mois de mars honorable ,3 PSE cela suffit Ne PRENEZ PAS LES COMMERCIAUX POUR DES VACHES 0 LAIT Jean-Luc 95
RépondreSupprimerCe qui est dommage, c'est d'avoir été repris par ce Hersant.Hervé Pinet avec d'autres était celui qui aurait du reprendre ce groupe et paruvendu n'aurait pas tenu longtemps vu lors politique commerciale. Ce groupe en réalité n'a jamais eu de vrai patron depuis Paul Dini.
RépondreSupprimerje viens d'apprendre l'arrivé de la sorcière a Nantes ... alors c'était déja dure de faire nos objectifs maintenant 85% CAPT plus une folle furieuse a la tete du district !!!!!!!
RépondreSupprimerpour moi c'est NON et vous autre de loire atlantique vous ne dites rien ... c'est grave !!
Moi aussi je dis non, par contre je suis consterné de vois si ppeu de mes collègues qui se manifestent ici !!!!
RépondreSupprimerAllez, encore accpter de vous faire mener à l'abatoir sans broncher ?????
je le redis :NON !!!! au 85% CAPT.
Bougez vous et faites comme nous, sinon, une fois de plus...ils feront comme ils veulent
De quelle sorciere tu parles,je suis du 13,je ne connais pas.
RépondreSupprimerMarc
A tous les commerciaux : j'étais jusqu'au 1er mai commerciale petites annonces (affectée au poste d'assistante de district) donc impossibilité de refuser (sinon je partais les mains dans les poches) juste pour vous dire que si certains(es) subissent un ou une DD "sorcière" ils, elles peuvent faire jouer la clause de harcèlement moral juste en rapportant par écrit la situation et en l'envoyant à ses supérieurs hiérarchiques DD DZ, DRH, sachez qu'un arrêt maladie pour dépression de plus d'1 mois sera obligatoirement validé (pour votre retour dans l'entreprise) par la médecine du travail à qui vous pourrez exposer la situation........ LEGAL ACCES m'a répondu que le dirigeant était tenu d'assurer la bonne santé mentale de son équipe. A BONS ENTENDEURS "COURAGE"
RépondreSupprimerIl y a pire ailleurs que la sorcière de Nantes, c'est la dragonne qui en a fait fuir plus d'un. Je ne connais pas cette sorcière mais j'aimerais bien savoir si elle fait le poids avec la dragonne. Il faudrait les faire confronter en combat singulier. C'est fait exprès d'être comme ça. Elles ont peut-être une prime spéciale .... Mais le diable ne s'habille pas en Prada.
RépondreSupprimerDe là a penser de que nos dp ont reçu certaines consignes.....afin de réduire un peu les forces vives de comareg, il n'y a qu'un pas :
RépondreSupprimerCommençons par dégraisser la masse salariale , - de prime, plus de départs volontaire = économies
mAIS JE NE ME LAISSERAI PAS FAIRE!!!! JE REFUSE ET JE RESTE!!!!
Sortez voitre chéquier si vous saouhaitez quez je parte, je ne peux compter sur mes dirigeants, alors qu'ils ne comptent plus sur moi
JL
Je m'oppose complètement à ce nouveau verrou.
RépondreSupprimer76
nous sommes nombreux a le dire ici et pour pas mal a le penser sans s'exprimer
RépondreSupprimerMaintenant il est temps que nos dirigents se rendrent compte qu'il est temps de faire marche arrière alors tous nous devons écrire au CE par Mail pour que ceux-ci soient en position de force pour négocier (PS je ne suis pas du CE ni du syndicat)
Non au verou 85%CAPT
le dep 69
Si vous souhaitez travailler dans le sud ouest dans les gratuits s3gcom (anciennement groupe Sud Ouest)
RépondreSupprimerj'ai entendu dire qu'ils recherchaient des commerciaux et des DDP ,eux ils ont l'air de s'en sortir sans trop faire de bruit et là bas il n'y a pas de verrou à 85% ,ils ont une vingtaine de publications et ils ont besoin de gens compétents .
non à s3G et non au verrou dp 33
RépondreSupprimerCa s'appelle se faire mettre à sec avec une poignée de gravier: JE REFUSE NET CE CHANGEMENT! Dep. 08
RépondreSupprimerDésolé mais il ne s'appelle pas FLOP ANNONCES mais TAUPE ANNONCES...N°1...Dans la Creuse !!!
RépondreSupprimertrou du cul.
Pauvre mec....taupe annonces..tu devraisgarder tacréativitépour tes clients,mais ils ne t'écoutent plus depuis un moment tellement tu es nul...pauvre mec
RépondreSupprimerJe veux simplement dire aux concurrents quels qu'ils soient d'avoir un minimum de respect pour les salarié(e)s de cette entreprise, contentez-vous de prendre connaissance des griefs de ces personnes, surtout n'intervenez pas, cela ne vous concerne pas. Vous ne savez pas de quoi sera fait demain? Ne vous réjouissez pas trop vite!!! car vous démontrez bien par vos interventions la petitesse de vos esprits. Ainsi soit-il....
RépondreSupprimerRegicom a connu aussi un très gros PSE:dans un blog similaire des concurents se sont bien fait plaisir et....La petitesse dont tu parles est la résultante de comportement de couillons comme toi qui raménent tout a la rivalité comareg/regicom.Je parcoure ce blog parceque j'y découvre parfois des analyses de fonds qui prouvent la qualité de tes collégues.
RépondreSupprimerLes problémes de procédures ne m'amusent pas car ce sont les mêmes que celles qu'on a connu et que l'on connaitra a nouveau comme vous trés certainement.
Je pense que le probléme de notre marché est la famélisation des RH:la qualité des forces commerciales et managériales n'est plus ce qu'elle a été.La petitesse de tes propos l'attestent....
1/ Je ne suis pas commerciale, mais jusqu'à il n'y a pas très longtemps je vendais des petites annonces.
RépondreSupprimer2/ Mon message n'était pas irrespectueux, donc je n'admets pas de me faire traiter de "couillon".
3/ Lorsque j'ai excercé mon métier pas une seule fois je n'ai dénigré le concurrent. J'ai mis un point d'honneur à démontrer les qualités de mon journal.
4/ La seule fois où je me suis permise de remettre un client en place ce fût très soft, après qu'il m'est énoncé toutes les qualités du concurrent, je l'ai regardé droit dans les yeux et lui ai répondu : "Monsieur qu'êtes vous venu faire ici ?" il n'a pas répondu il s'est contenté de passer sa petite annonce. Alors je vous interdis de me traiter de couillon. Et je ne me suis jamais intéressée au blog des concurrents en difficulté... Si certains l'ont fait, ce n'était pas une marque d'intelligence...